Plan Estratégico

Ejes y objetivos estratégicos

El cumplimiento de nuestra misión y la materialización de nuestra visión dependen del logro de objetivos estratégicos, alineados de acuerdo a los siguientes ejes: 

Pregrado

Objetivos Estratégicos 

  1. Posicionar y consolidar las carreras del Departamento de Electrónica, a juicio de la academia, del sector industrial y de la sociedad en general.
  2. Desarrollar, enriquecer y fortalecer un proceso de enseñanza/aprendizaje eficiente, moderno y flexible, acorde a las necesidades de la sociedad y desafíos del país, incorporando constantemente nuevas tecnologías y conocimiento. 
  3. Formar personas con capacidad de responder a los desafíos del país, a través de la innovación y el emprendimiento científico-tecnológico.

Postgrado 

Objetivos Estratégicos 

  1. Formar capital humano avanzado, capaz de generar y/o aplicar conocimiento nuevo para responder a las necesidades científicas, tecnológicas y profesionales de la humanidad.
  2. Contribuir a la investigación en el Departamento, poniendo a disposición del mismo recursos humanos calificados.
  3. Posicionar nuestros programas de postgrado nacional e internacionalmente.

Investigación

 Objetivos Estratégicos 

  1.  Realizar investigación de alto impacto en ciencia y tecnología.
  2.  Homogeneizar la participación de Académicos en proyectos de investigación.

Extensión

Objetivos Estratégicos 

  1. Fortalecer la vinculación con la sociedad, promoviendo la transferencia de ciencia y tecnología, con énfasis en innovación y emprendimiento para el bienestar social.
  2. Ser un referente para el sector público y privado en los temas de especialidad propios del Departamento.

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Objetivos Estratégicos 

  1. Contar con una organización interna que provea un soporte transversal e integrador a todas las actividades del Departamento, que permita el desarrollo con excelencia del quehacer, el uso eficiente de los recursos (tiempo, espacio físico, infraestructura, personas, y dinero) y que promueva la integración y la transversalidad.
  2. Asegurar la transparencia, acceso a información y cumplimiento de reglamentos, normas y acuerdos del Departamento.
  3. Atraer académicos destacados para satisfacer las necesidades de todas las especialidades y  velar por disponer de alumnos de excelencia.